為深入學習貫徹省委書記袁家軍到省交通集團調研指示精神，認真落實交通資源集團《爭當“四個標桿”全力打造國內一流交通資源綜合開發領軍企業行動計劃》，秦新礦業公司高度重視，聞令而動，盡銳出擊，緊緊圍繞2022年度重點工作清單、攻堅克難行動等，堅定目標任務、創新發展路徑、激活先鋒本色，快馬加鞭打造陜西省綠色智能礦山標桿，推動爭當“四個標桿”工作穩步向前。
把握一個“高”字，以爭做一流企業做引領
秦新礦業公司是交通資源集團立足浙江、布局全國戰略的首個外省礦山公司，在交通資源集團的關心支持下，秦新礦業加強頂層設計，以省交通集團“爭做世界一流企業”和交通資源集團爭做“國內一流綜合交通資源運營服務商”為總目標，提煉落實“1個標桿、2個樣板”規劃，即打造“陜西省綠色智能礦山標桿”、“非凈礦出讓礦山建設樣板”和“降本提質增效樣板”，從戰略布局、品質保障、價格引導等方面入手，主動對接當地政府和行業主管部門，全過程動態跟蹤，深度介入，得到了各級政府部門的大力支持。2月22日公司與商洛市自然資源局簽署招商引資合作協議，3月14日成功將項目納入商洛市級重點項目名錄，為公司創造有利的外部環境。
堅持一個“領”字，以領辦工作落實作支撐
秦新礦業公司全體保持“坐不住、等不得、慢不得、睡不著”的緊迫感和執行力，全面“緊”起來，迅速“動起來”，以攻堅克難專項行動為抓手，發揮黨員先鋒模范作用，結合秦新礦業發展實際，建立公司主要領導掛帥總抓、分管領導具體抓、各單位部門按職責條線抓的組織落實機制，深耕細化領辦任務、黨員攻堅機制、林地審批攻堅戰，分析公司年度重點工作任務清單，進一步細化年度工作任務部署，研究制定公司層面行動計劃，真正做到有機銜接、有效貫通、精確施策、精準發力、精細推進，確保各項行動方案落實落細落到位，形成“守土有責、守土擔責、守土盡責”的工作氛圍，盤活公司高質量發展“一盤棋”。目前，秦新礦業公司已獲取采礦權證，標志著商洛礦進入實質性開發階段。此外，公司還尋求新突破，積極探索礦產多元化業務，銅川礦已完成科研定稿，更堅定了秦新礦業公司“1標桿2樣板”做大做強的決心和信心。
瞄準一個“紅”字，以黨建紅作動力強企業
秦新礦業公司始終貫徹“黨建強、企業強，強黨建、強企業”的理念，注重發揮基層黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，在黨建賦能發展中服務中心大局，守好紅色根脈主線，全力爭當“國企黨建標桿”。大力開展“攻堅克難”專項行動，黨支部書記、廣大黨員在林地使用審批、水源保護區范圍調整、礦區進場道路拓寬審批、平硐廊道項目建設等重難點工作帶頭領任務、破難題，成立黨員領辦先鋒隊、林地審批先鋒隊、礦山開拓先鋒隊等，推進黨建與礦山業務“雙融共促”，不斷激發黨支部和廣大黨員干部攻堅克難，以良好的精神風貌示范帶領全體員工擔當新使命、奮進新征程。因地制宜，以交通資源集團黨建品牌精神為指引，商洛市“五化礦山”理念為基礎，“延安精神”為依托，全方位多維度深入推進秦新礦業黨建品牌建設，確保黨建工作落地成效。注重企業宣傳窗口，積極與當地社區、街道、政府機關單位等溝通對接，推進黨建資源融合，形成黨建合力，聯出發展新活力。此外，秦新礦業結合實際工作需求，加強作風建設，創新體制機制，制定出臺公司各項規章制度，推進公司治理體系和治理能力現代化。
下一步，秦新礦業公司上下強化使命擔當，推進創新突破，全面落實目標任務，全力爭當“四個標桿”，向著“陜西綠色智礦山標桿”“ 非凈礦出讓礦山建設樣板”“降本提質增效樣板”目標扎實邁進，為資源集團公司爭做“國內一流綜合交通資源運營服務商”注入強勁動力。（詹積領）
