12月7日，交投地產集團召開領導班子2018年度工作務虛會，著力于圍繞交通集團“一體兩翼”發展布局，研判當前發展形勢，凝聚廣泛發展共識，助推新一輪發展熱潮。交投地產領導班子參加會議。
務虛會上，與會人員重點圍繞“戰略發展”、“投資拓展”、“經營管理”及“改革創新”等幾大問題進行了廣泛而深入的探討。大家聚焦改革、聚焦發展，各抒己見，立足實際、建言獻策，提出了大量富有建設性的意見和建議。
在聽取發言后，陳寧輝董事長對大家的認真準備和真知灼見表示充分肯定。他指出，與會人員圍繞改革發展主題，做到了“群思考”和“冷思考”，會議成效超出預期，通過頭腦風暴，既碰撞出思想火花，又達成了發展共識，會議成果值得珍視。他強調，下一步，要將大家的發言成果轉化為務實的企業發展力，確保會議精神落地見效。陳寧輝結合大家的發言和自身的思考，談了四方面意見：一是加強對交通集團“一體兩翼”發展布局的再認識，在交投地產的站位定位、作風作為、成效成果上做好再提升，確實為集團做好支撐保障。二是要強化對交投地產戰略規劃的再認識，全面充分研判各階段發展形勢，在企業發展定位、發展思路、發展路徑上做好改革創新，結合公司目前發展現狀，做好戰略謀劃，為集團打造世界一流企業提前探路試水。三是要在思想觀念和發展理念上再認識，要對轉型升級的必要性、緊迫性、基本方向做出正確判斷，在思想上要先轉型升級，做到有合力、有動力和有引領力。對于2019年的工作，陳寧輝指出，2019年交投地產要著眼于大提速、大發展和大變革，主攻產業新城，主抓并購、入股、招拍掛、代建業務，發展長租公寓、人才公寓、頤養智慧小區、物業服務，推動改革試點，面向中高級管理人員、技術骨干等實施股權激勵計劃，為公司大發展和大改變發揮協同效應，實現公司又好又快持續發展。
