4月17日，杭州翡翠城項目組織了2018年“五一”員工座談會。公司班子領導、各部門員工代表參加了會議。會上，大家紛紛圍繞“我為公司添光彩”、“我為員工辦實事”、“員工之窗”等主題發言，就如何傳承浙交地產同責同心同創“家文化”和綠城房產“真誠、善意、精致、完美”的企業文化，如何提升工作品質、產品品質、服務品質，如何提高公司的經營效率和效益發表了自己的意見；公司領導也就如何以身作則營造公平公正的管理氛圍，如何為員工提供更好的機會和環境，如何傾聽員工心聲切實解決員工困難等作出了表態。
項目董事長陳蘇敏強調，公司將堅持貫徹“以人為本”的理念，進一步健全管理制度，充分調動各方資源、發揮黨群組織的作用，多元化、多形式地給予員工關愛。希望每位員工加強學習、增長知識，提高工作能力和實踐經驗，在實現自我價值和人生價值的同時為公司樹立品牌價值作出積極貢獻。
