又見風荷綻放，又聞梔子花香，交投地產集團麗江半島項目的六月，充滿機遇與挑戰。為進一步深化和完善團隊管理，最大程度調動和激發員工的工作積極性和創造性，麗江半島項目對營銷主管和案場經理的營銷管理崗位組織開展內部競聘會。
競聘會上，競聘者沉著、冷靜，對自己的競聘崗位進行熱情洋溢的演講，評委及員工代表公平公正公開地進行現場提問及評分。競聘的過程緊張而熱烈，最后評分最高的兩位員工，成功晉級為營銷管理部營銷主管及案場經理。
營銷管理崗的內部競聘是麗江半島進一步激發員工活力、強化營銷團隊能力的一項有力舉措，通過崗位競聘進一步濃厚了項目積極向上、奮發有為的團隊氛圍，也為員工成長成才提供了良好的職業發展通道。后續，項目公司將進一步深化和優化內部競聘機制，以強化人才競爭力為目標助推企業快速發展。
嘉興公司 趙雪蓮
