1月31日，集團召開外派鐵路運營公司主要管理人員座談會，集團軌道交通統一運營管理領導小組辦公室、集團人力資源部負責人及集團外派鐵路運營公司主要管理人員參加。
來自各鐵路運營公司的外派人員匯聚一堂，交流2017年合資公司運營情況和工作經驗，并提出合資公司運輸管理、成本控制和考核激勵機制等方面的建議。他們的工作亮點和業績充分展現了交投鐵軍的大局觀念和奉獻精神，與會人員紛紛點贊。
集團有關部門在肯定外派人員工作成績同時，對下一步工作提出建議：一是切實發揮外派人員的骨干作用，積極為集團發展出謀劃策，提出具有創新性、針對性和可操作性的意見建議。二是進一步加強外派工作規范管理，完善制度，明確職責。三是加強觀摩互動，創造學習機會，不斷提升業務水平。
集團有關部門將繼續加強溝通銜接，理順工作機制，形成合力效應，在新一輪鐵路體制改革、路省鐵路干支線資產置換、省屬國資權益保障中發揮好作用!
