為進一步提高公司生產線相關員工的專業技能和安全操作水平以及對運行規程的熟練程度，積極營造濃厚的“紅五月”氛圍，5月15日，龍新礦業公司組織一線員工開展了技能提升賽訓活動。
為使此次技能提升賽訓達到預期效果，檢驗出一線員工們真實的技能水平，公司安全環保部聯合生產管理部精心編制了考題，內容緊密結合生產實際和在運行過程中可能出現的各類問題及相關專業知識等，共分填空題、單選題、簡答題3種題型，全程采用閉卷答題形式，并由一名安全環保部人員負責監考。現場，參賽選手們亮技能、展風采，瞬間點燃了賽場上緊張刺激的氛圍。此次賽訓重點考核一線員工對于礦山生產線設備系統參數、操作規程、事故處理等方面的理論知識和實際操作能力，檢驗了員工對工作范圍內設備的熟悉程度、日常培訓工作效果，加深了員工對專業知識的理解和領悟，進一步激發了員工的學習熱情，營造了“比、學、趕、超”的良好氛圍，達到了以考促學、以學促干的目的。
賽訓結束后，員工們紛紛表示，將對專業知識及崗位技能的學習常規化、系統化，在今后工作中，持續加強對專業技術知識的學習，努力提升自己的業務能力和綜合素質。
下一步，公司將根據賽訓結果進行分析，并制定針對性地改進措施和培訓計劃，確保每位員工都能在今后的工作中更好地發揮作用，為保障公司生產線安全穩定運行做出積極貢獻。（葉晨晨）
