1月31日，財務公司召開了年度工作會議，傳達集團年度工作會議精神，安排部署新年度工作，員工表決通過公司薪酬福利管理辦法等。
會議由公司董事長傅哲祥主持。公司全體員工參加了會議。
會上，公司總經理陶明輝作了《打好基礎，抓好內控，爭取省內企業集團財務公司排頭兵》的工作報告。報告首先簡要回顧了2012年公司的籌建情況，結合集團實際和市場情況，在預算的基礎上，提出了2013年的各項經營指標，圍繞指標，安排部署了2013年的主要工作。重點落在推進增資擴股，加大資金歸集，研究業務創新，加快人才培養，加強制度建設，確保風險控制，完善系統建設等幾大方面。
公司董事長傅哲祥在會上再次明確了公司的定位，要求公司在日常管理和業務開展中，明確公司、集團和各成員企業之間是共贏關系，基于此，要注重公司與集團與各成員企業之間的協同，同時要求公司內部各部門，員工之間也要注重發揮協同效應，要形成合力，完成集團交給的任務。同時對員工的自身學習，業務創新，服務意識等都提出了具體的希望和要求。
會議通過舉手表決的方式，通過了公司的薪酬福利管理辦法。（黎萍）
