為進一步激發(fā)和提升基層黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力，著力推動廉潔文化落地生根，夯實清正廉潔思想根基，臨近年末，秦新礦業(yè)公司創(chuàng)新方式方法，豐富內(nèi)容形式，以三道防線護航企業(yè)清廉建設(shè)最后一公里，筑牢企業(yè)清廉關(guān)。
“多維文化+宣傳”雙向融合，守牢“文化”防線。以打造“清廉資源”標桿點為契機，公司量身定制廉潔品牌實施方案，提煉出具有陜西地域特色的“秦石廉心”廉潔品牌、“一江清水育廉石”廉潔口號和廉潔logo，同步完成“石頭記”廉潔視頻拍攝，充分發(fā)揮廉潔文化春風(fēng)化雨、以文化人的作用，為建設(shè)清廉資源凝聚新風(fēng)正氣。此外，與屬地政府紀委搭建起溝通交流的橋梁，積極廉動，打造“共同參與、協(xié)同合作、齊抓共管、和諧預(yù)防”的工作格局，從外注入廉潔動力，營造公司風(fēng)清氣正的政治生態(tài)和干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。
“中心工作+廉潔”深入融合，守牢“作風(fēng)”防線。11月20日，為加強對權(quán)力運行的監(jiān)督，公司緊盯資金決策權(quán)、政策執(zhí)行權(quán)、選人用人權(quán)等廉潔風(fēng)險點，細化監(jiān)督舉措，防病于未發(fā)，督促“關(guān)鍵少數(shù)”正確用權(quán)、廉潔履職，重點圍繞公務(wù)車輛、違規(guī)消費、廉潔紀律等方面定期開展檢查，著力糾治企業(yè)范圍內(nèi)落實中央八項規(guī)定精神不力、“四風(fēng)”突出問題。同時，動態(tài)更新崗位廉潔風(fēng)險三張清單12份，在梳理廉潔風(fēng)險點的同時擰緊紀律安全閥，確保廉潔立足于崗位、貼近于實際，扣好員工廉潔從業(yè)“第一粒扣子”。
“紀法聯(lián)動+監(jiān)督”精準融合，守牢“監(jiān)督”防線。為構(gòu)建“工程建設(shè)、黨風(fēng)廉政、合規(guī)管理”三位一體履責(zé)管理體系，強化效能監(jiān)督監(jiān)察，公司通過紀法聯(lián)動開展“雙隨機”合同檢查、招投標、合同源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量核查，進一步查找合規(guī)風(fēng)險隱患、持續(xù)釋放紀檢、法治雙重監(jiān)督合力。此外，為防止資金支付環(huán)節(jié)出現(xiàn)腐敗現(xiàn)象，公司紀法聯(lián)動，建立專項檢查小組，聚焦資金使用、施工項目撥付等重點環(huán)節(jié)進行重點監(jiān)督和檢查，保障項目廉潔運行。
下一步，秦新礦業(yè)公司將嚴格貫徹落實集團、交通資源集團各項決策部署，持續(xù)強化監(jiān)督職責(zé)，著力化解廉潔風(fēng)險，不斷探索構(gòu)建措施有效、追責(zé)嚴厲的長效機制，推動公司清廉建設(shè)邁上新臺階。 （王斐）
