為進一步加強公司工會組織建設(shè)，增強員工的凝聚力和向心力，7月21日，秦新礦業(yè)第一屆工會會員大會順利召開，審議通過了《選舉辦法（草案）》和候選人名單，選舉產(chǎn)生了第一屆工會委員會，選舉沈舒帆為公司工會主席。
沈舒帆同志代表工會委員會作表態(tài)發(fā)言，表示將牢記政治使命，加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持高質(zhì)量黨建帶動工會高質(zhì)量發(fā)展，充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用，持續(xù)創(chuàng)新思路舉措，堅持把員工的事情放在心上、抓在手上，為員工謀福利，提升員工的歸屬感、幸福感。
公司黨支部書記、董事長范雪強強調(diào)，工會的成立對于維護職工合法權(quán)益、營造企業(yè)和諧文化、保持隊伍團結(jié)穩(wěn)定都具有十分深遠的意義。針對如何進一步推動工會工作邁向高質(zhì)量發(fā)展臺階，他提出以下四點要求：一是要牢牢把握工會工作的政治方向，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，履行好政治責(zé)任。二是要做好工會品牌的建設(shè)，結(jié)合公司實際，依托陜西紅色文化優(yōu)勢，創(chuàng)新豐富工會工作內(nèi)容、工作形式、工作途徑和工作方法，全力構(gòu)筑工會工作新格局。三是維護職工合法權(quán)益，定期與員工交心談心，關(guān)心員工的思想動態(tài)，幫助員工解決問題。四是要全面推進民主管理，進一步建立健全民主決策、民主管理、民主監(jiān)督機制，讓職工有知情權(quán)、表達權(quán)、審議權(quán)和監(jiān)督權(quán)，營造良好民主氛圍。（詹積領(lǐng)）
