5月14日晚，建金高速第四期“文化共識大講堂”如期舉行，本期由監理2標總監于吉芳、副總監杜明偉主講，主題為隧道施工安全培訓、品質工程推進中如何發揮監理示范作用，講座吸引了指揮部、各監理辦和標段項目部近200人聽講。
監理2標辦承擔著建金高速3個標段的監理任務，自組建便以創建“三創新六融合”金牌監理為目標，積極開展示范監理的創建，在近一年的建金項目的監理實踐中，逐步形成了一系列“品質工程”和“示范監理”相互促進的有效措施，收獲了良好的創建體驗和感悟。正如杜明偉副總監在開篇的介紹，“文化共識大講堂”讓2標辦靜下心來、系統總結示范監理創建的機會。“文化共識大講堂”很好地傳播了監理2標的理念，引發了共鳴，也讓其他監理辦全面了解2標辦的監理管理方式，增進學習，獲得了啟示。
建金高速橋隧占比高，金華山隧道7388米，為省內第二長在建隧道。于吉芳總監結合建金高速的工程特點，對安全生產職責、施工現場典型違章情況、安全隱患與安全事故的關系、隧道施工應急預案、隧道施工風險安全防范措施、隧道施工安全九條規定等知識進行了詳細的講解。工程人員可以從中學習正確認識并采取相應的措施解決,通過科學、嚴格的管理來提高隧道安全施工的管理水平。這是一堂知識普及課，“老少”險宜，老工程人可以查漏補缺，對新工程人而言正是崗位培訓。“文化共識大講堂”兩周一堂課，就是這樣滿足員工的知識渴求，解決項目建設的當前需求。
“文化共識大講堂”從3月下旬開始已連續舉辦四期，每期都有百多位員工參加，他們不顧白天工地工作辛勞，放棄夜晚休息時間來參加講座。TJ4標總工潘江波參加了每期講座，他認為這是一項互學互促、智慧共享的學習活動，將大大促進項目部管理水平和員工綜合能力的提升。(陳潔瓊、張連橋)
