8月13日晚，杭州繞城西復(fù)線湖州段擴容段1標(biāo)在項目部會議室組織了2018屆新員工座談會，項目領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席了本次會議，各科室管理人員、2018屆新員工參加座談。
座談會上，項目經(jīng)理代表項目部向新員工的加入表示了熱烈歡迎，并向大家介紹了項目的基本情況，闡述了項目遇到的兩個轉(zhuǎn)折點，讓新員工對項目情況有了大致了解。隨后，每一位新員工都談了這一個月以來的工作感受，從開始的迷茫到現(xiàn)在的逐漸適應(yīng)，通過向前輩們的學(xué)習(xí)與自身的努力找準(zhǔn)定位，在新的起點和平臺上也將繼續(xù)學(xué)習(xí)，虛心求教，理論結(jié)合實際，提升自我專業(yè)技能，并紛紛表示能成為項目部中一員感到非常地高興與自豪。
項目經(jīng)理指出新員工現(xiàn)在所遇到的迷茫都是正常的，有迷茫才會有成長，勉勵大家要盡快完成從學(xué)生到員工的轉(zhuǎn)變，成長為一名“有用、靠譜、扛得住”的員工。老員工還對新員工提出了工作中的意見，并表示了對新員工的肯定。
相信通過此次座談會，能夠使新員工們找到歸屬感、認同感，發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢，腳踏實地學(xué)習(xí)和工作，以更加飽滿的工作熱情、更加昂揚的斗志積極投身工作，為項目部的發(fā)展助力，實現(xiàn)自己的人生價值。（潘佳莉）
