近日，浙江省總工會辦公室印發《關于表揚2022—2023年度省“安康杯”競賽活動成績突出集體和個人的通報》，浙江杭紹甬高速公路有限公司（以下簡稱“杭紹甬公司”）獲評2022—2023年度省“安康杯”競賽活動優勝單位。
健全工作體系，夯實安全管理根基
近年來，杭紹甬公司將“安康杯”競賽活動作為推動安全生產管理、促進安全文化建設的重要載體，建立“安康杯”競賽組織機構，成立競賽領導小組并制定相關競賽活動方案，將“安康杯”競賽與立功競賽、“最美班組”評選等活動有機結合，同步設立安全機構，配備6名專職安全員扎根一線，牽頭落實“安康杯”競賽各項活動，壓實工作責任。
在項目建設過程中，秉持“安全，我們只做加法”的安全理念，建立違章整治“三步走”管理機制，設置現場“反省屋”,積極開展親情教育和警示教育，落實事故隱患和職業病危害排查，建立重大隱患治理情況向負有安全生產監督管理職責的部門和企業進行職代會“雙報告”制度，強化安全監督，擰緊安全監督源頭保險繩。
創新平臺載體，建強安全管理隊伍
聚焦安全管理人才隊伍建設，杭紹甬公司開創性打造浙江省首個安全創新工作室——“伍建和安全創新工作室”，大力推進安全人才培養。工作室目前有核心成員20名，4名成員獲高級技師證書，7名成員評為注冊安全工程師，2名成員被省總工會授予“浙江金藍領”稱號。
在推動班組標準化建設層面，將班組“六步走”和“6S”管理流程落實到基層，通過產業工匠培育，使班組從被管理者轉變為管理者，減少人為事故。在項目建設過程中，共培養優秀班組長21名，選拔“優秀特種設備管理人員”6名，“班組培訓師”8名。發揮班組智慧，挖掘項目100項“金點子”背后的工匠故事，編制《小工匠大智慧·交通建設工程金點百項》。同時，組織成立“啄木鳥”除險排患安全巡查專班，累計開展專項活動20余次,安全隱患隨手拍排查隱患200余個，真正實現安全建設領域全覆蓋。
深化科創賦能，提升安全管理能級
大力推進科技興安，借助數字化管理手段，建立項目智慧安監體系，參與研發“智慧安管” 綜合安全管理平臺，將安全管理全程信息化。在項目上推廣應用AI智能設備，實現可視化遠程監管，投入智能巡檢機器人，減少監管盲區，提高監管效率。采用物聯網等技術全方位監控重要風險，研發應急管理系統，統籌項目應急力量，實現應急響應“一鍵啟動”,深化數字化管理、指尖上生產、可視化監管，保障項目建設平穩有序推進。
此外，杭紹甬公司堅持以問題為導向，以創新研發為橋梁，積極開展安全領域課題研究，取得了良好的成果，共計獲得專利11項、軟著2項，完成課題研究2項，其中大流量復合式高速公路施工安全關鍵技術研究及應用課題鑒定為國際領先，榮獲中國建筑協會三等獎。
加快文化融入，濃厚安全管理氛圍
堅持以學促安，定期邀請專家學者開展“銘心銘行”安全管理大講堂活動，結合項目實際開展安全知識競賽等安全文化活動，建設“一站式教育培訓基地”,經常性開展班組日常安全教育，先后組織學習培訓3076次。在項目全線設置各類安全衛生警示牌、提示卡、宣傳畫、橫幅及警示標語萬余幅，讓安全教育學在日常、抓在經常。
實行以賽促安，承辦省交通運輸廳、省總工會主辦的安全生產管理專項競賽、省交通工程管理中心和省國資委舉辦的“無腳本”應急技能比武活動、紹興市“安康杯”交通工程電工技能比武活動等競賽活動，把安全文化、安全理念、安全規范、安全習慣等要求融合到一系列形式多樣的特色競賽活動中，使安全文化深入人心。項目至今，共組織安全活動200余次，表彰優秀個人1553人、優秀團體66個。
下一步，杭紹甬公司將緊緊圍繞爭創全國公路水運建設項目“平安工程”冠名與創建“平安百年品質工程”的目標，以“安康杯”競賽活動為抓手，扎實推進各項掃尾工作，保障項目安全穩定、完美收官。（浙交建設 華晟、俞騰翔）
