7月10日，杭紹甬高速杭紹段項目部三分部、八分部共同開展了“迎青苗，助成長”迎新活動。
鋪床整理房間、采購生活用品、準備“新生大禮包”……在“新生們”還未到達時，項目部的哥哥姐姐們便早早地做好了貼心服務，共同迎接30名“小鮮肉”的到來。在一片歡聲笑語中，迎新活動正式拉開序幕，頓時，項目部里洋溢起青春活力的氣息。
貼心茶話會，展望新目標。初來乍到，項目部前輩們為新員工舉辦了一場大型歡迎“茶話會”，齊聚一堂共同觀看項目歷程回顧的視頻，逐一介紹項目概況、工作內容和日常生活等情況，還與每一位新員工一對一排憂解惑，讓新員工盡快熟悉工程建設概況，融入項目部生活。隨后大家就自己的專業知識淺談了自身職業生涯的規劃和目標。項目負責人表示，希望大家能放松心態，腳踏實地，更好的融入項目建設大家庭，盡快適應新生活新節奏。
安全記于心，責任落于行。7月11日上午，安全科負責人對新員工們進行了安全座談培訓，講解今后工作中需要注意的安全問題，著重強調了項目施工安全的重要性，只有確保自身安全，才能更好的保障項目施工安全，擔起項目建設的重任。隨后，新員工到施工現場參觀學習，親身體驗施工環境，學習項目建設、施工工藝知識，為以后共同協作鋪墊良好開端。
一杯拜師茶，一生師徒情。7月11日下午，項目部舉行“師帶徒”簽約儀式，為每一名新員工尋找工作領路人。獻茶、寄語，工作有人帶，生活有人管，結對成長讓新員工對未來工作充滿熱切期望。相信在以后的工作中，有了師傅的教導，新員工們也能盡快適應本職工作，快速提升自我能力，不斷汲取新鮮養分，為項目建設出一份力。
實操樹真理，步步落實處。7月13日，工程科組織開展新員工入職第一課——“工程測量”實地學習。炎熱的天氣下師傅們寸步不離，手把手教學，新員工面對精準、專業的操作儀器都非常認真、細致地學習操作。前輩們著重對水準儀的架立與調平、RTK設備使用安裝、GPS-RTK點位放樣等現場施工的主要測量技巧進行了教學指導，通過演示和手把手實操，幫助新員工們順利完成了第一課的測量工作，也使新員工們對放樣測量有了更加充分、專業的認知。
這是新起點新征程的開始，相信全體新員工能用火熱的青春放飛人生夢想，用拼搏的汗水成就事業華章！（劉亦薦、斯彩萍）
